تاریخ انتشار:
ورودی مقالات
یکی از نگرانی‌های سهامدارانی که مدیریت شرکت را به یک فرد عامل واگذار می‌کنند آن است که منافع آنها در این رابطه عاملیت در تقابل با منافع مدیر شرکت قرار می‌گیرد. سهامداران به بازگشت سرمایه اهمیت می‌دهند در حالی‌که مدیران در پی اهدافی متفاوت هستند. سازوکارهایی برای برخورد با این مشکل طراحی شده‌اند که از آن میان می‌توان به بدهکار کردن شرکت و اعطای سهام تخفیفی به مدیران در زمان افزایش ارزش سهام تا هدف مقرر اشاره کرد. این روش‌ها مزایا و معایبی دارند و در نهایت باید گفت که نمی‌توان راه‌حل ساده و جامعی برای مشکل عاملیت پیدا کرد.
