۳۰ میلیون شغل در بحران جهانی از بین رفتند
گزارش اشتغال
۳۰ میلیون شغل، در سراسر جهان در جریان بحران اقتصادی اخیر از بین رفتند. این آماری است که گزارش اشتغال جدید صندوق بینالمللی پول ارائه میدهد.
30 میلیون شغل، در سراسر جهان در جریان بحران اقتصادی اخیر از بین رفتند. این آماری است که گزارش اشتغال جدید صندوق بینالمللی پول ارائه میدهد. به گزارش این صندوق، حدود یکسوم این مشاغل از اقتصاد کشورهای با درآمد بالا محو شدهاند و این موضوع نابرابری درآمدی را در این کشورها افزایش داده است. همچنین بهترین ارائه را از نظر میزان اشتغال در بحران اخیر اقتصادهای نوظهور داشتهاند که نرخ بیکاری در آنها به طور متوسط تنها 25/0 درصد افزایش داشته است. این گزارش همچنین اضافه میکند بخش اعظمی از این مشاغل، دوباره جایگزین شده است و سطح بیکاری در اقتصاد جهان به 5/5 درصد، یعنی رقم پیش از آغاز بحران بازگشته است. اما بهرغم این موضوع، در بخشهایی نهچندان کوچک از جهان، همچنان با مشکلات جدی روبهرو هستیم. بسیاری از کشورهای اروپایی هنوز با مشکل مهمی به نام بیکاری و خصوصاً بیکاری جوانان درگیر هستند. علت اصلی افزایش بیکاری، خصوصاً در بین جوانان، رشد اندک و غیرقابل اطمینان اقتصاد است. اقتصاد کشورهای اروپایی، بیشتر از جانب کاهش تقاضا تحت فشار است که به تولیدکنندگان و صاحبان صنایع و خدمات اجازه نمیدهد اقدام به استخدام نیروی کار جدید، خصوصاً نیروی کار جوانی کنند که به آموزش نیاز دارد. طبق آمار ارائهشده در این گزارش، بیش از 200 میلیون نفر در سراسر جهان بیکار هستند. سهم مهاجرت و مهاجران (بهرغم همه ترس و نگرانی که از بابت آنان در بین مردم کشورهای مهاجرپذیر دیده میشود) از سال 1960 به بعد تقریباً ثابت مانده و این افراد حدود سه درصد از جمعیت جهان را به خود اختصاص میدهند. در واقع در سال 1960 در سراسر جهان حدود 90 میلیون نفر از کشور زادگاه خود مهاجرت کردهاند که این رقم در سال 2010 به 215 میلیون نفر رسیده است. این ارقام نشان میدهد نسبت جمعیت مهاجر به کل جمعیت جهان طی این دوره ثابت مانده و باور مردم مبنی بر افزایش روند مهاجرت، ادعایی بیاساس است. این موضوع در کنار قوانین سختگیرانهای که برای اشتغال مهاجران وجود دارد، باعث شده فاصله درآمدی بین شاغلان در کشورهای مختلف جهان، همچنان به شدت قبل پایدار بماند. این گزارش همچنین تاکید دارد بهرغم افسانهها و ترسهای موجود، درصد کمی از مهاجران مشاغلی را که افراد بومی میتوانستهاند انجام دهند به خود اختصاص دادهاند و همچنان انتخاب اول کارفرمایان برای مشاغل سطح بالا با پرداخت حقوق مناسب، افراد بومی هر کشور هستند. به ادعای این گزارش، بهرغم این ترس دائمی در بین مردم کشورهای توسعهیافته که مهاجران و ورود آنها به بازار کار کشورشان را بزرگترین تهدیدی قلمداد میکنند که با آن روبهرو هستند، در مجموع ورود مهاجران به بازار نیروی کار کشورهای مقصد، سودی بسیار بیشتر از زیانهای احتمالی دارد. خصوصاً در بخش مشاغل غیرتخصصی مانند پرستاری بچه، نظافت منزل و... حضور این افراد باعث افزایش رقابت و کاهش نرخ ارائه این خدمات شده که باعث شده شهروندان، خصوصاً زنان بتوانند به افزایش کارایی خود، تحصیلات بالاتر و اشتغال در مشاغل تماموقت بپردازند.
دیدگاه تان را بنویسید